La selección de candidaturas electorales en los partidos políticos desde la perspectiva de la “igualdad efectiva de género”. Estudio comparado entre españa y ecuador

Resumen

El presente trabajo de investigación tuvo por objeto la selección de candidaturas electorales en los partidos políticos desde la perspectiva de la “igualdad efectiva de género”, en un estudio comparado entre España y Ecuador. Por tanto, el objetivo fue identificar alcance que tienen los derechos políticos de las mujeres en el proceso de selección de candidaturas electorales en el ámbito de la democracia interna de los partidos políticos contemporáneos desde una perspectiva jurídica. En el enfoque de análisis, aplicamos el de “género” como concepto analítico y que forma parte de la perspectiva de los derechos humanos, para comprender de manera más integral el tema que nos propusimos abordar. Para lograr el objetivo planteado, aplicamos una metodología cualitativa de análisis jurídico documental, a través de una revisión del marco normativo constitucional y legal de los partidos, hasta la regulación estatutaria comparada de España y Ecuador para proponer finalmente mejoras a la regulación actual de este último país. Revisamos ampliamente los estándares jurídicos más recientes en materia de derechos políticos de las mujeres. A esto agregaremos la revisión de la doctrina y jurisprudencia nacional, internacional, regional, y el estudio comparado de los estatutos de nueve partidos políticos más representativos en las últimas elecciones generales en los dos países. Este trabajo fue estructurado en seis capítulos. En el primero incorporamos los antecedentes históricos de lo que tradicionalmente se ha entendido como el papel “natural” de las mujeres en la esfera política. En el segundo capítulo, profundizamos en la definición del derecho de participación política, su alcance y naturaleza jurídica en el contexto de democracia interna de los partidos. En el tercero, hicimos una aproximación a la definición y contenido jurídico de los procesos de selección de candidaturas electorales, principales características y composición por procesos. En el cuarto, nos centramos en las principales manifestaciones prácticas del enfoque de “igualdad efectiva de género” en la selección de candidaturas electorales. En el quinto, hicimos un análisis comparado entre España y Ecuador, de los estatutos internos de los partidos políticos seleccionados. Por último, en el capítulo sexto, nos centramos en elaborar una propuesta o líneas de mejora dirigidas al legislador como el competente en elaborar las leyes en nombre del Estado, y a los partidos, para la regulación en Ecuador de los procesos de selección de candidaturas electorales, incorporando algunas lecciones importantes de la experiencia comparada con España, y de los estándares internacionales en derechos humanos europeos y latinoamericanos en materia de la “igualdad efectiva de género”. Finalmente, hicimos las respectivas conclusiones generales en relación con el objetivo inicialmente planteado, y nos referimos a posibles futuras líneas de investigación, y, finalmente, a las referencias bibliográficas utilizadas tanto en castellano, inglés e italiano.